Президентская программа реализуется в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйств Российской Федерации, который утвержден Правительством Российской Федерации до 2025 года. Финансирование организации обучения специалистов производится в долях: 66% из федерального и регионального бюджетов, 34% — средства предприятия или специалиста.
В программе 3 этапа: обучение в вузе, стажировка на российских предприятиях и постпрограммная работа. Обучение в вузах — НГУ, НГТУ, НГУЭУ реализуется по 5 программам. Программы подготовки управленцев ориентированы на самореализацию и развитие лидерских компетенций, формирование управленческой культуры в создании и продвижении новых проектов продуктов, в том числе наукоемких, высокотехнологичных.
Преимущество Президентской программы – это 550 часов обучения и коммуникаций среди опытных управленцев, с обменом лучшими практиками и формированием актуальных компетенций. В интерактивных формах занятия ведут известные эксперты из академической среды и бизнесмены, в том числе выпускники программы. В программе учтены новые тренды – цифровая
экономика и сквозные технологии.
В рамках основной программы реализуются стажировки на передовых предприятиях региона и страны для изучения опыта внедрения новых бизнес моделей, платформенных технологий, организации цифрового производства, новых подходов в инжиниринге, мотивации персонала в условиях сложности, непредсказуемости, динамичности изменений внешней среды бизнеса.
Участники Президентской программы – это международное и межрегиональное бизнес-сообщество компетентных и эффективных управленцев, способных и готовых реализовать новые и амбициозные проекты.
Опыт и перспективы развития Президентской программы в Новосибирской области базируются на интеграции образования, науки, бизнеса и власти.
Приглашаем на обучение специалистов с активной жизненной позицией, ориентированных на продвижение бизнеса и региона.
Окончание приема документов – 15 мая 2022года
Контакты: Регистрация на сайте Федерального ресурсного центра
www.pprog.ru Ананич Марина Ивановна, ответственный секретарь
Новосибирской региональной комиссии, помощник Губернатора Новосибирской области, +79139872226 (сообщения); ami@nso.ru.
Обращаем внимание, что конкурсный отбор будет осуществляться в новой автоматизированной информационной системе Государственного плана (АИС ГП) https://program.pprog.ru/ .
Справочно: Обучение специалистов в Новосибирской области в рамках Государственного плана проводится по двум типам образовательных программ:
Тип А (advanced) — развитие компетенций менеджера в процессе реализации нового проекта.
1. Новосибирский государственный университет (Управление высокотехнологичным бизнесом и инновациями), подробнее на сайте: http://caensu.tilda.ws/management
2. Новосибирский государственный технический университет
(Управление трансформацией бизнеса)
3. Новосибирский государственный университет экономики и управления (Управление изменениями в условиях цифровизации)
Тип В (basic) – развитие компетенций менеджера.
1. Новосибирский государственный университет
(Маркетинг менеджмент), подробнее: http://caensu.tilda.ws/marketing
2. Новосибирский государственный технический университет
(Управление производственными системами);
Конкурсный отбор специалистов проходит в 2 этапа:
1. Квалификационный отбор проводится по представленным документам:
— заявление,
— рекомендация руководителя предприятия,
— проект развития предприятия,
— копия паспорта (2 листа — титульный и с пропиской)
— копия диплома о высшем образовании,
— копия трудовой книжки (заверенная на всех стр.),
— 3-х сторонний договор
— документ о смене фамилии при необходимости
(пакет документов предоставляется в 2-х экземплярах, договор в 4-х)
2. Конкурсные испытания:
1) общий конкурс на программы типа «А» и типа «В»:
— оценку уровня профессиональной компетентности (профессиональное
интервью)
-оценка уровня владения иностранным языком (тестирование) производится
по желанию специалиста.
2) специальный конкурс на программу типа «А»:
презентация концепции проекта развития предприятия и собеседование.
Рассматриваются кандидаты до 50 лет, 5 лет стажа, 2 из которых управленческие.
Для прохождения конкурсного отбора необходимо зарегистрироваться на сайте www.pprog.ru в АИС Президентской программы, а затем подать в вуз пакет следующих документов на бумажных носителях:
1. Заявка рекомендующей организации на подготовку специалиста.
Рекомендация руководителя организации – форма РО-01 системы АИС ГП;
2. Концепция проекта развития организации. Индивидуальное проектное
задание специалиста – форма РО-02 системы АИС ГП;
3. Копия диплома о высшем образовании;
4. Копия документа об изменении фамилии (в случае, если диплом выписан на
другую фамилию);
5. Копия паспорта Российской Федерации (страницы 2-5);
6. Копия трудовой книжки, заверенная отделом кадров организации (каждая
страница ксерокопии заверяется подписью должностного лица и печатью,
на копии после последней записи о работе перед заверяющей подписью и
печатью должна присутствовать фраза «Работает по настоящее время».
Должен иметь оригинал оттиска печати;
7. Типовой трехсторонний договор (в четырех экземплярах);
8. Мотивационное эссе;
9. Презентация проекта;
10.Копия свидетельства о предпринимательской деятельности (в случае
необходимости);
11.Согласие на обработку персональных данных.
12.
Комплекты документов представляются в двух экземплярах в прозрачных файлах.
Контакты координаторов Президентской программы в вузах:
НГУ – Гребень Светлана Витальевна +79831268992
Собянина Ольга Николаевна +79139517402; cae@nsu.ru
НГТУ – Чурина Лариса Ивановна +79139366118; churina@corp.nstu.ru
Емелюшкина Наталья Николаевна (383) 236-30-27; kit-@ngs.ru
НГУЭУ – Соломонова Елена +7-923-259-17-71; e.v.solomonova@nsuem.ru
Конкурсный отбор в 2025 году будет проходить по пяти обновлённым номинациям
В Маслянино состоялись Финальные соревнования XI летней Спартакиады муниципальных образований Новосибирской области по волейболу среди…
Отделение СФР по Новосибирской области выплачивает пособие по уходу за ребенком до полутора лет 22…
Команда Сузунского района «Багратион» стала победителем зонального этапа игры «Зарница 2.0»
Ирина Патрушева реализовала свою мечту благодаря социальному контракту