Мобилизованные граждане смогут сохранить трудовой договор и позже вернуться на прежнее место работы. Необходимые для этого изменения внесены в особенности правового регулирования трудовых отношений, действующие в 2022 и 2023 году, и утверждены постановлением, которое подписал председатель правительства Михаил Мишустин.
Трудовые договоры с гражданами, призванными по частичной мобилизации, будут приостановлены, но не расторгнуты. Их рабочие места будут сохранены.
Решение принято для обеспечения социально-трудовых гарантий граждан. Оно распространяется на правоотношения, возникшие с 21 сентября 2022 года.
Ответы на вопросы, поступившие в ходе консультационной линии
Спортсмены из Сузунского округа приняли участие в Региональном Фестивале спорта, приуроченным к декаде инвалидов
Совместный проект газеты «Новая жизнь» и отдела архива Сузунского района «Год Победы — год за…
Подсудимый в состоянии опьянения, управлял транспортным средством - питбайком, за что и был задержан сотрудниками…
Вера Филоненко, Инна Гребенкина, Елизавета Портнягина, Евгения Матвеева стали Лауреатами Премии «Во благо» номинация «Помощь…