Куда обращаться, если моему мужу, мобилизованному в сентябре, не выплатили зарплату на основной работе?
Кратко
Работодатель обязан не позднее дня приостановления трудового договора выплатить работнику зарплату
мобилизация
- На днях из Сузуна отгрузили очередную партию гуманитарного груза
- Сузунская школа № 2 приняла участие в акции «Подарок солдату»
- Более 440 раненых участников СВО воспользовались реабилитационным сертификатом с начала действия Губернаторского проекта
- Поддержка семей участников специальной военной операции на территориях муниципальных образований района
- Год за два зачтут мобилизованным участникам СВО при расчете страховой пенсии
Работодатель обязан не позднее дня приостановления трудового договора выплатить работнику зарплату и причитающиеся выплаты в полном объëме за период работы до приостановления трудового договора, не дожидаясь даты выплаты зарплаты.
Это зарплата за все отработанные, но ещё не оплаченные дни, а также иные выплаты, предусмотренные трудовым договором, коллективным договором и соглашением сторон социального партнёрства.
В случае невыплаты указанных сумм за отработанный период военнослужащий или его родственник может обратиться в органы Роструда, прокуратуру или суд.
Телефон горячей линии Роструда: 8-800-707-88-41.
Больше ответов на самые важные вопросы читайте на нашем портале Объясняем.рф.